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    党委书记贡文辉讲授“学习传承延安精神 强化国企使命担当”党史学习教育专题党课
    作者:本站  发布时间:2021年06月16日  点击数:

      按照局党史学习教育工作部署和院党史学习教育工作计划,6月11日下午,党委书记、副院长贡文辉以“学习传承延安精神 强化国企使命担当”为题向全体职工讲授党史学习教育专题党课。

    党委书记贡文辉讲授“学习传承延安精神 强化国企使命担当”党史学习教育专题党课

      贡文辉带领大家回顾学习党中央在陕北13年创造的延安精神,号召全体职工从中汲取精神力量,进而思考如何在国有企业改革发展中,履行好国有企业的使命和担当,为勘查院当前和今后一段时间的重点工作提供坚实的思想指导。

      贡文辉指出,走得再远,走到再光辉的未来,也不能忘记曾经的过去,更不能忘记为什么出发。我们党从弱小到强大,从九死一生到蓬勃兴旺,根本在于我们党有开天辟地、敢为人先的创新精神,有全心全意为人民服务的精神,有自力更生、艰苦奋斗的精神,有勤俭节约、艰苦朴素的精神,有默默无闻、勇挑重担的精神。

      贡文辉强调,国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。习近平总书记曾在全国国有企业党的建设工作会议上强调,要使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻党中央决策部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量,成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量,成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量,成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。作为国有经济主体的国有企业,必须按照国企改革三年行动去改革发展,以延安精神为引领,更好发挥国企改革先导作用,为中国特色社会主义伟大事业提供更加坚强的物质基础和政治基础。

      贡文辉表示,勘查院全体干部职工要传承和发扬延安精神,使其成为我们战胜各种困难和挑战的强大精神力量和宝贵精神财富,要从以下五个方面落实好当前和今后一段时间的重点工作。一是要对接国家战略,着力构建新发展格局。要贯彻执行党的路线方针政策,向生态文明建设、国土空间利用、矿山全生命周期服务等领域转型,力争在盐穴储气储能、干热岩勘查及开发利用、煤矿矿井防治水、离层注浆、地灾环境治理、河湖治理等领域形成全新发展格局;二是要坚持创新驱动,全面塑造发展新优势。一方面加大现有优势技术的提炼总结和成果孵化,持续提升在重点领域的技术领先优势,培育自主知识产权,提高核心竞争力;另一方面要加大对转型领域的科技攻关力度,重点攻关产业升级、市场拓展所需求的技术能力和施工工艺,超前谋划,未雨绸缪。三是要加强管理提升,激发国企改革新活力。要以“管理提升年”活动为契机,大力推进合规管理,细化活动方案,明确目标任务,加快措施落地,通过查找、创新、整改、固化,推进各项管理工作制度化、程序化、规范化、标准化,完善内部管理体系和管理能力建设,促进管理水平有效提升。要围绕改革发展实际,持续深化三项制度改革,在用工管理、干部人才队伍管理、薪酬管理等方面进一步探索改革思路,采取各种激励和奖惩措施激发发展活力。四是要完善营销体系,大力拓展转型新领域。要根据总局“三个地球”战略愿景和江苏局“三主一辅”产业新格局,进一步梳理定位发展思路,完善营销体系,拓宽发展空间。要认真研究国家关于生态文明建设、美丽乡村建设、绿色长江经济带建设、长江大保护、新一轮太湖治理、黄河流域生态保护等区域战略,利用好地勘单位转型发展的重要契机,积极深耕生态环境大市场。要加快市场布局,寻求上下线延伸,做好项目“二次经营”,培养市场营销队伍,充分利用好各类营销信息平台,争取更多市场份额。五是要强化党建引领,创造建党百年新业绩。院党委要发挥把方向、管大局、保落实的作用,完善上下贯通、执行有力的组织体系,确保党中央和上级决策部署有效落实;要坚持服务生产经营不偏离,把实现转型突破、提升发展质量、保证国有资产保值增值作为加强党建工作的出发点和落脚点;要把从严治党聚焦到解决干部队伍作风建设、市场开拓、转型升级、应收帐款回收、强化管理、提升职工满意度等问题短板上来,持续增强“长江党建+”工作的针对性、实效性,紧扣本单位发展目标和工作部署,明确任务、细化措施、强化监督、增强实效。

      2021年是“十四五”开局之年,也是中国共产党成立100周年,全体干部职工要更加坚定地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,持续深入学习贯彻十九届四中、五中全会精神和“两会”精神,落实江苏局“14166”改革发展总体思路和勘查院改革发展工作要求,学习传承延安精神,强化央企使命担当,继续发扬“艰苦奋斗 求实创新 做强做优 争创一流 ”的企业精神,坚定信心,开拓创新,攻坚克难,重点突破,为“十四五”发展起好步、开好头。